再招12000人，聯(lián)想集團開啟大規(guī)模科技人才招聘計劃

近日，聯(lián)想集團官方發(fā)布，聯(lián)想集團董事長兼CEO楊元慶宣布啟動“全球大規(guī)模硬核科技人才招聘計劃”，未來三年，聯(lián)想集團將在全球范圍內(nèi)面向社會和高校大規(guī)模招聘科技人才12000人，全方位充實三級創(chuàng)新體系。幫助聯(lián)想極大增強在“端-邊-云-網(wǎng)-智”新 IT 架構(gòu)各個領(lǐng)域核心技術(shù)的科研攻關(guān)和創(chuàng)新開發(fā)能力。

近日，聯(lián)想集團公布2021/22財年第二財季業(yè)績：營業(yè)額達1156億人民幣，同比增長23%;凈利潤33億人民幣，同比漲65%，凈利潤率持續(xù)實現(xiàn)增長，研發(fā)投入同比提升57%，達31億人民幣。

“三級創(chuàng)新體系”，指的是聯(lián)想集團早已構(gòu)建的由業(yè)務(wù)集團內(nèi)部研發(fā)部門、聯(lián)想研究院與聯(lián)想創(chuàng)投(LCIG)組成的三級研發(fā)體系，分別致力于短期、中長期及遠期的技術(shù)研究。

近三年來，聯(lián)想集團累計研發(fā)投入達337.58億元，平均每年超過100億人民幣，擁有21658項已授權(quán)專利，其中5G標準必要專利數(shù)超過1200件。

目前，聯(lián)想集團已經(jīng)擁有一支達13900人的研發(fā)隊伍，人員規(guī)模較去年同比增長51%。聯(lián)想《2020/21財年環(huán)境、社會和公司治理報告》顯示，聯(lián)想集團全球范圍內(nèi)技術(shù)崗位女性員工占比為26.4%，女性技術(shù)人員為聯(lián)想產(chǎn)品創(chuàng)新和技術(shù)攻關(guān)同樣做出了重要貢獻。

聯(lián)想研究院的員工“小強創(chuàng)新”項目，該項目根據(jù)特定的主題向員工征集創(chuàng)意，如果創(chuàng)意被業(yè)務(wù)部門選中，專業(yè)技術(shù)人員將聯(lián)合研發(fā)，員工將深度參與從創(chuàng)意到產(chǎn)品成型的整個過程。目前，小強創(chuàng)新已經(jīng)從公司內(nèi)部孵化了8個創(chuàng)業(yè)項目，總估值超過了5億元。