2021年滁州市亭城文化旅游發(fā)展有限公司崗位招聘計劃表

2021-07-15 11:51:40閱讀()滁州市亭城文化旅游發(fā)展有限公司
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附件一
2021年滁州市亭城文化旅游發(fā)展有限公司崗位招聘計劃表
序號 招聘部門 招聘崗位 招聘人數(shù) 崗位職責 報考條件要求 備注
任職要求 學歷要求 年齡要求
1 審計部 內審經(jīng)理/副經(jīng)理/主管 1名 1、對本單位及所屬單位貫徹落實國家重大政策措施情況進行審計；
2、對本單位及所屬單位發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、重大措施以及年度業(yè)務計劃執(zhí)行情況進行審計；
3、對本單位及所屬單位財政財務收支、固定資產投資項目、自然資源資產管理和生態(tài)環(huán)境保護責任的履行情況進行審計；
4、對本單位及所屬單位經(jīng)濟管理和效益情況進行審計；
5、對本單位及所屬單位內部控制及風險管理情況進行審計，針對發(fā)現(xiàn)的業(yè)務流程管控缺失或者不足，進行驗證及推動，提出改進建議，督促控制措施的落地，協(xié)助建立公司風險控制管理工作，協(xié)助公司風險評估工作，對發(fā)現(xiàn)的重大經(jīng)營風險及時匯報、警示，督促或協(xié)助相關負責人整改和防范；
6、對本單位內部管理的領導人員履行經(jīng)濟責任情況進行審計；
7、對本單位所屬單位的內部審計工作進行指導、監(jiān)督和管理；		 1、會計、審計、經(jīng)濟管理相關專業(yè)，具有會計師職稱；
2、3年以上內外部審計經(jīng)驗或5年以上財務經(jīng)理工作經(jīng)驗，具有審計、會計、經(jīng)濟、法律或者管理等工作背景；
3、具有搭建企業(yè)內審工作機制工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具備較強的工作自驅力、邏輯分析、抗壓能力、學習能力以及靈活適應能力；
5、具有CPA、CIA、CTA等資質的優(yōu)先考慮，可適當放寬條件（年齡可放寬至45、學歷可放寬至大專）。		 本科及以上 40周歲及以下 /
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